金澳科技:党建也是生产力

07-11 17:46  

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金澳科技

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金澳科技党员开党会

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金澳科技中控室党员示范岗位

  云上潜江讯(潜江新闻网记者 王富田)7月1日,在庆祝中国共产党成立95周年大会上,中共中央授予金澳科技(湖北)化工有限公司“全国先进基层党组织”荣誉称号。

  “让党建成为看得见的生产力!”7月10日,金澳科技(湖北)化工有限公司党委书记、总裁王自力在接受记者采访时说。

  多年来,公司党委始终坚持“围绕经济抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,全面落实“五个基本”工作要求,让党建成为看得见的生产力,促进了企业健康、快速发展。

  2015年,金澳科技销售收入突破146亿,进入“中国民营企业500强”。

  企业家重视支持是开展党建工作的基础

  党建工作是保证推动企业发展的不竭原动力。共产党的先进模范作用,党支部的战斗堡垒作用,党委的政治保证作用,充分体现在金澳科技的发展上。

  “我们招聘员工时把党员作为优先对象,在中层干部等重要岗位的人选上都优先选择党员。”金澳科技党委书记王自力介绍,公司董事长舒心一直非常重视党建工作,在人力、物力、财力上都给予了大力支持。公司7名党委委员都是公司高管,8个党支部书记都是二级公司总经理,党委的政治核心地位突出。

  让党委有能力办事,有章办事,全面提高党委的作为和地位。对此,公司党委主动投入,拉高标杆,始终如一地做好党建工作,主要围绕企业发展尽力、围绕员工需求尽心、围绕社会责任尽责,有血有肉、有内涵和生命力地来开展工作。近年来,该公司党委参与承办了“美丽中国 幸福潜江”文化惠民大型晚会,成立了“金澳爱心俱乐部”,长期开展爱心帮扶和环保公益活动,得到了国务院、省部委等各级的肯定。

  在采访过程中记者发现,公司有的员工胸前佩带着优秀共产党员的小红牌,有的佩带着共产党员的小红牌。公司党委副书记黄蓉告诉记者,这些小红牌是公司制作的,受到市委、开发区表彰的党员佩带“优秀共产党员”的胸牌。公司搭建了“三亮”平台,即“亮身份、亮岗位、亮承诺”。公司统一制作了“共产党员”胸牌,要求每名党员都必须佩带“共产党员”的小红牌上岗,其目的就是为了保持党的先进性,充分发挥党员先锋模范作用,更好展示党员光辉形象,促进党员不断争先创优、当表率。近年来,公司有30多名党员担任中层以上干部,增强了员工对党组织的向往,每年提交入党申请书的员工有近百人。

  丰富的活动载体是抓好党建工作的关键

  “在帮助别人的同时,也能时刻提醒自己。”催化车间安全岗副主任刘洪说,为了更好的让我们党员发挥模范带头作用,公司特别组织了“传帮带”、“师带徒”等活动,每名党员带着两名青年员工和一名入党积极分子,在生活、工作上积极帮助青年员工,鼓舞他们向党组织靠拢。

  “陈代超是催化车间气柜岗上的一名普通员工,今年3月份进的厂,我与他结对帮助,陈代超很快成了公司的操作能手、业务尖子。5月份他向党支部提交了入党申请书。”刘洪自豪地说。近几年来,公司“师带徒”500多名,为企业发展增添了活力。

  搭建“连心桥”。金澳科技十几年如一日,坚持“三会一课”,坚持每月至少召开2次党员员工座谈会,收集意见建议,疏导心结困惑,解决困难问题,增强党员对组织和企业的认同感和归属感,增强企业凝聚力。党组织坚持每周走访慰问2户员工家庭,员工结婚生子送去祝福,生病住院上门慰问,跟踪帮扶特殊困难家庭。“2015年12月,公司组织了11名‘十佳班长’带薪出国休假。”

  公司建立了“比创新”平台,通过“党组织认领创新项目”、“金点子”等主题实践活动引导,基层党组织以党小组为单位,成立科研创新项目攻关小组,对长期困扰企业发展的技术难题攻关。2015年黄蓉创新工作室认领了18个项目,获得国家专利2个,为公司创效益1000万元。党委每年评选“创新能手”、“创新奖”,根据节能创效情况,对项目认领个人和团队进行精神物质奖励,在企业营造了人人争当技术能手、创新标兵的良好氛围。

  生产经营效果是检验党建工作的标准

  “今年3月份公司在例行‘大修’过程中,公司党员干部放弃了休息时间全力抢修,最后仅用了一个月的时间就完成了这次‘大修’,提前一半的时间为抢占市场赢得了宝贵时机。”公司党委副书记黄蓉说。

  今年一季度,金澳科技销售呈现“井喷”态势,实现销售收入43亿多元,入库工商税收超过2000万元,分别是去年同期的12倍、2倍多。

  公司党委把企业主对党建工作认不认可、职工对党组织拥不拥护,企业发展成效大不大作为检验党建工作的标准。19年来,该公司规模不断壮大,生产经营健康平稳,企业从起步资产总额8000多万元,到现在总资产86亿多元,规模增大了近百倍。

  公司党组织不断加强文化建设,增强员工对党委工作和企业文化的认同感。王自力说,企业如何留住员工,重要的一点就是要以心换心,善待员工,把员工当做企业的主人,在报酬、福利、保险、休假、权利维护等方面切实让劳动者更有尊严,只有这样,才能真正留住员工。去年,员工工资福利人均调增87.6%,员工对企业发展充满信心。

  目前,该公司与美国杜邦、环球石油等企业和石油化学工业形成良好合作关系,影响力日渐扩大。

 

  金澳科技的发展和成功实践,让金澳人发自内心地感到,金澳的党建工作,是有效保证金澳科技健康、快速、科学发展的源泉动力。

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